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不同地区民众收入多少?人民日报晒给你看

http://www.dsblog.net 2009-11-25 11:01:35

在孙圣海眼里,金融危机的直接影响较小,可家里的支出逐年走高。吃穿花不了多少,一年家里5口人有个万把块钱足够了。但是住、行、孩子教育费用、人际关系的开销越来越大。小孙家去年买车,今年在市里买了房,油费、汽车的维护费、房贷、物业费一年下来得6万多元。小孙的儿子上五年级,学费、书本费都已不收,但补习费却看涨,一年也得将近七八千元。当然,今年有一项消费让小孙挺开心,就是享受家电下乡政策买的冰箱,2700多元的价格享受了13%的补贴,他觉得挺划算。

对将来的收入,孙圣海既有信心也有担心:大豆价格连年走低,最近不少农民都准备把种大豆的地改为种水稻,“希望国家对大豆也实行最低价收购,让农民的腰包有个‘底儿’。”他说,虽然近年农民种粮有各种补贴,看病有新农合,也有了养老险,但乡亲们还是觉得农业生产风险大,收入不稳定,后顾之忧还挺多。小孙希望国家能为农民建立更完备的保障网,让农民即使遇到天灾也能安稳地生活。

■重庆白领晓观:薪水单涨幅太少了

本报记者 侯露露

见到晓观,是一个工作日下午,他正和朋友在重庆南滨路的露天茶座喝茶。

26岁的晓观供职于重庆一家国际著名的金融公司,与这个行业的绝大多数人一样,眼前的这场金融危机,实实在在地改变了他的生活。

“去年9月雷曼破产,没多久就听说公司把原本已定好的员工薪水单重新做了。”公司每年10月会给员工发一份薪水单,列出当年员工的薪水以及下一年将拿到的薪水。“薪水单发下来一看,涨幅少了,按惯例我下一年的薪水应该是每月6000多元,但实际只有5000多元。”

薪水少了些,晓观并没太在意。真正让晓观感到危机的严重性,是在去年底,晓观所在的公司开始要求员工休无薪假,晓观的假期是15天,被平均分配到2009年的每个节日。同样开始执行的还有低薪长假制,员工可自行选择休1年到1个月不等,每月薪水为正常薪水的20%。

假期多了,是因为工作少了。晓观公司的主要业务分两部分,一是给上市公司做常规年审,二是在公司上市过程中提供帮助,“以前两类业务量大概各占一半,近两年后者的业务量明显下降,而前者涉及的许多企业会因年景不好而要求降低年审费。”

今年10月,晓观收到了年度薪水单,“非常吃惊。”按惯例在公司工作第三年的员工如考核合格,月薪将升至1万元,但晓观的薪水单上只有8000多元。“大家都很沮丧,毕竟4位数和5位数是完全不同的概念。”

尽管如此,晓观说他依然会留在公司努力干。晓观感觉一切在逐渐好转,“以后这样在工作日出来晒太阳的机会肯定少多了,但愿明年的薪水单涨幅不会像今年这样让人难接受。”

■沈阳工程学院老师田旭:希望工资改革更到位

本报记者 刘文波

“宝宝,慢点走,别着急。”35岁的田旭一边说一边赶紧伸手去扶蹒跚学步的孩子。

“累嘛,那是应该的。关键现在养个孩子,费用高着呢,自从出了三鹿奶粉事件,家长们都买进口奶粉,我家也不例外。一罐100多元,孩子一周就喝完了,还得添加各种辅食,花钱的地方多着呢。”田旭说。

虽然金融危机的影响也波及到东北,但身为沈阳工程学院技术经济系副教授的田旭,由于工作在事业单位,收入不高,但依然稳定。她每月收入平均在3000元左右,丈夫在市政规划设计单位工作,收入比她稍高一些。

来源:人民日报
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